Job Description
Genagricola 1851 S.p.A. sta cercando quattro risorse neolaureate da inserire e formare come Impiegato Tecnico all'interno della propria Divisione Agricoltura, composta da aziende agricole con diverse tipologie di coltivazioni (frutticoltura, seminativi, vigneti) e di dimensioni medio-grandi (da 50 ha fino a 1600 ha). Le attività sono altamente meccanizzate ed in continua innovazione nell’ottica della sostenibilità ambientale ed economica. Le operazioni colturali sono gestite dal Responsabile Aziendale che si avvale, a seconda delle dimensioni delle tenute, di collaboratori tecnici, operai interni ed esterni, nonché di operatori esterni specializzati.
La figura ricercata dovrà operare a supporto del Responsabile Aziendale nella gestione completa dell’azienda agricola, perseguendo l’obiettivo di un continuo miglioramento ed innovazione dei metodi di produzione, al fine di aumentare qualità e redditività dell’azienda stessa.
Il candidato verrà inserito in una delle sedi presenti nelle provincie di Venezia, Bologna, Treviso e Roma e dovrà apprendere l’intero ciclo produttivo di una azienda agricola, collaborando con il responsabile aziendale al fine di:
- curare il piano colturale dell’azienda al fine di ottimizzare le produzioni colturali;
- programmare il piano degli approvvigionamenti e degli investimenti;
- pianificare, organizzare e gestire le risorse umane dell’azienda, in relazione alle attività stagionali;
- verificare le condizioni vegetative e sanitarie delle colture stesse;
- valutare i trattamenti di difesa, di diserbo e di concimazione;
- gestire le incombenze amministrative tipiche di un’azienda agricola, nel rispetto delle norme di legge, dei regolamenti, delle disposizioni anche di carattere previdenziale e fiscale;
- collaborare all’analisi ed alla gestione del conto economico dell’azienda;
- monitorare che le attività aziendali siano svolte nel pieno rispetto delle norme di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
Requirements
- Laurea in scienze agrarie
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Disponibilità a lavorare in sedi diverse sul territorio nazionale
Nice to have:
- Conoscenza dei principi del D.Lgs. 81/2008 – Sicurezza sul lavoro
- Preferibile precedenti esperienze nel settore
Soft Skills:
- Capacità di lavorare in team e gestire risorse
- Pianificazione, programmazione del lavoro e gestione del tempo
- Orientamento al risultato
Per i profili senza alcuna esperienza lavorativa è previsto inserimento in stage con finalità di assunzione.
Company Profile
Leone Alato S.p.A. è la holding agroalimentare di Generali, che coordina diverse attività: dalla produzione e commercializzazione di vini e distillati alle attività agricole, quali produzione e forestazione, fino a comprendere la produzione di energia da fonti rinnovabili.
Due sono le realtà principali: Le Tenute del Leone Alato S.p.A. , in cui le attività vitivinicole originano da 6 Brand che rappresentano alcune tra le aree a maggior vocazione vinicola del Paese (Torre Rosazza nei Colli Orientali del Friuli, Bricco dei Guazzi in Monferrato, Piemonte, Costa Arente a Grezzana, Verona, V8+ e Tenuta Sant’Anna nella zona del Prosecco, Veneto, e Duemani, in provincia di Pisa, in Toscana); Genagricola 1851 S.p.A., che coltiva ed amministra oltre 14mila ettari di superficie agricola in Italia e Romania.